아르바이트 급여 확인
근무표를 바탕으로 일급·주급·예상 월급을 확인합니다.
시급과 근무시간, 휴게시간을 입력해 일급·주급·월급·연봉을 계산하고 주휴수당도 반영하세요.
2026년 최저시급 기본값 10,320원입니다.
자유롭게 쓸 수 있는 무급 휴게시간을 입력하세요.
계산 결과
한 달 약 188.15만 원
휴게시간을 뺀 하루 유급시간은 7시간입니다. 이 근무 패턴이면 월 약 1,881,508원, 1년 환산 약 22,578,096원입니다.
일급
72,240원
주급
433,440원
월급
1,881,508원
연봉 환산
22,578,096원
주휴수당/주
72,240원
주 근로시간
35시간
입력 시급은 2026년 최저시급보다 0원 높습니다.
참고용 계산이며 실제 지급액, 회사 규정, 세법, 4대보험 부과 기준에 따라 달라질 수 있습니다. 확정 금액은 관계 기관 또는 담당자에게 확인하세요.
유급시간 = 8시간 − 1시간 = 7시간
일급 = 10,320원 × 7시간 = 72,240원
월급 = 일급 × 월 근무일 + 주휴수당 × 365 ÷ 7 ÷ 12
WHEN TO USE
근무표를 바탕으로 일급·주급·예상 월급을 확인합니다.
시급이 다른 두 일자리의 실제 유급시간과 월 환산액을 비교합니다.
매장에 머문 시간과 실제 임금이 지급되는 시간을 구분합니다.
WHY THIS RESULT
임금은 시급에 유급 근로시간을 곱해 계산합니다. 근로자가 자유롭게 이용하는 휴게시간은 일반적으로 근로시간에서 제외됩니다.
월 환산값은 월마다 날짜 수가 다르므로 주급에 평균 주 수를 곱한 예상치입니다. 주휴수당은 별도 요건을 충족할 때만 더합니다.
핵심 공식
일급 = 시급 × (하루 근무시간 − 무급 휴게시간) · 주급 = 일급 × 주 근무일
REAL EXAMPLES
입력 · 시급 10,500원, 하루 6시간, 무급휴게 30분
10,500 × 5.5 × 5
기본 주급 288,750원
매장 체류 6시간과 유급시간 5.5시간을 구분한 결과입니다.
입력 · 시급 13,000원, 하루 8시간, 주 2일
13,000 × 8 × 2
주급 208,000원
주 16시간이라 주휴 요건은 근로계약과 개근 여부까지 별도로 확인해야 합니다.
COMMON MISTAKES
자유 이용이 보장된 무급 휴게시간은 빼야 하지만 사실상 업무 대기라면 판단이 달라질 수 있습니다.
월 환산은 평균값이며 실제 근무일, 연장·야간·휴일근로에 따라 달라집니다.
LIMITS & EXCEPTIONS
HOW TO READ IT
LEARN THE CONTEXT
TRUST & SOURCES
FAQ
원칙적으로 근로자가 자유롭게 이용하는 휴게시간은 근로시간에서 제외합니다. 실제 근무 지휘 여부에 따라 판단이 달라질 수 있습니다.
최저임금위원회가 고시한 2026년 적용 시간급은 10,320원입니다.
명칭보다 실제로 근로자가 자유롭게 이용할 수 있었는지가 중요합니다. 업무 지휘 아래 대기했다면 단순 무급 휴게로 확정하기 어렵습니다.
KEEP CALCULATING